Très en vogue et attise la curiosité des indépendants, des créateurs d’entreprise, des retraités et tout ce qui possède de l’expertise dans le domaine de service, le portage salarial est une forme de métier nouvellement créé. Il permet de rassembler les atouts d’une activité professionnelle indépendante et la sécurité d’une couverture sociale d’un salarié traditionnel. Le portage salarial réunit sur un même plateau le salarié, une société de portage et l’entreprise cliente. Le premier doit posséder un niveau d’expertise pour rechercher ses clients. L’entreprise cliente peut-être une entreprise, une administration, une collectivité locale ou une association à la recherche d’une personne pour un travail de consultance ponctuel. Ce dernier verse à l’entreprise de portage les prestations du porté. Ainsi, l’entreprise de portage comme rh-solutions.com joue ainsi le rôle d’intermédiaire entre le salarié porté et l’entreprise cliente.
Un sens d’autonomie dans les activités professionnelles
Lors d’une étape de transition, les femmes qui veulent gérer la vie de famille, un jeune diplômé qui est à la recherche d’un emploi salarial, les retraités qui veulent offrir leur expérience peuvent recourir au service d’une entreprise de portage salarial. Par ailleurs, les travailleurs indépendants et les auto-entrepreneurs peuvent aussi fournir leur service dans une société de portage salarial comme RH-solutions. Lors de leur collaboration avec cette entreprise, ils peuvent profiter d’une réelle autonomie et d’indépendance. Les salariés portés peuvent effectuer leur prestation sans gérer les contraintes administratives. De plus, la gestion de leur facturation et le paiement de la rémunération seront assurés par l’entreprise de portage salarial. A chaque début du mois durant le contrat, le porté est rassuré pour le paiement de sa mensualité. C’est pour cette raison que l’action de portage salarial est considérée comme un fournisseur d’emploi sécurisé.
Le portage salarial, la sécurité et la simplicité pour chaque mission
Lors d’une coopération avec une entreprise de portage salarial, le porté peut profiter d’une sécurité de paiement et une simplification des formalités. Il ne vous reste que de signer et d’honorer le contrat de travail que vous avez fixé avec l’entreprise cliente. Toutes les formalités liées à la gestion comptable, juridique et sociale, et les déclarations vis-à-vis des organismes, la paie sont effectués par l’entreprise de portage salarial dénommée RH Solutions. Pour plus de détail sur le mode de fonctionnement et les avantages d’un portage salarial vis-à-vis des travailleurs indépendants et les entreprises clientes, n’oubliez pas de faufiler son site. Des conseillers restent à votre écoute pour vous fournir des renseignements adéquats.